萍鄉(xiāng)市五家國企(萍鄉(xiāng)市安農(nóng)食品集團有限公司、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限公司、萍鄉(xiāng)安農(nóng)甄選超市有限公司、江西省網(wǎng)約家政服務有限公司、萍鄉(xiāng)市健志供應鏈管理有限公司，相關(guān)單位簡介可上網(wǎng)查詢)因事業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會聯(lián)合招聘相關(guān)工作人員，經(jīng)研究，本次五家國企聯(lián)合招聘擬進行統(tǒng)一報名，統(tǒng)一筆試(機考)、統(tǒng)一面試的方式進行，工作地點均在萍鄉(xiāng)市，錄用后分別與五家國企單位簽訂勞動合同，具體招聘要求公告如下：

一、招聘崗位(詳見附件1)

五家國企招聘崗位共10個，擬招聘14人。具體如下：

1、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)食品集團崗位3個(采購經(jīng)理+人力資源專員+ 儲備干部) ，擬招聘7人;

2、萍鄉(xiāng)市安農(nóng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)崗位2個(銷售總監(jiān)+會計)，擬招聘2人;

3、萍鄉(xiāng)安農(nóng)甄選崗位2個(運營專員+會計)，擬招聘2人;

4、江西省網(wǎng)約家政崗位2個(運營總監(jiān)+會計)，擬招聘2人;

5、萍鄉(xiāng)市健志供應鏈崗位1個(會計)，擬招聘1人;

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，無任何違法犯罪記錄;

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

4.具備招錄崗位要求的條件和工作能力。

(二)年齡、學歷、專業(yè)及其他條件

1.年齡。年齡計算時間截至2025年8月15日，例如：年齡35周歲及以下，即1989年8月15日以后出生。年齡40周歲及以下，即1984年8月15日以后出生。

2.學歷和專業(yè)。報名人員所學專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致并取得相應專業(yè)的學歷證、學位證。崗位招聘條件中的專業(yè)要求參照《專業(yè)目錄》(附件3)，

3.工作經(jīng)歷。具有崗位所要求的全職工作經(jīng)歷，時間截至2025年8月15日。全日制學習期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不論是否與單位簽訂勞動合同、繳納社會保險，均不視為工作經(jīng)歷。

4.資格證書。具有崗位要求的資格證書。

(三)具有下列情形之一的不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍、公職的;

2.受到黨紀政務處分，尚在影響期的或者正在接受紀律審查、監(jiān)察調(diào)查的;

3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.在各級公務員、事業(yè)單位招考中因嚴重違紀被取消考試資格、仍在禁考期內(nèi)的;

5.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;

6.報名人員若與所報崗位存在回避情形，須按規(guī)定實行回避。不得報考以下企業(yè)(含其所屬企業(yè))的崗位與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員，在該企業(yè)擔任領(lǐng)導成員或組織(人力資源)部門主要負責人的。

7.國家法律法規(guī)規(guī)定不得報考的其他情形。

三、招聘程序

網(wǎng)上報名-資格初審-筆試(機考)-資格復審-面試-體檢-背調(diào)-公示-聘用;

(一)招聘報名

(1)報名時間：即日起至2025年9月10日17：00。

(2)報名方式：

有意者，請登錄江西人才服務網(wǎng)(https://www.jxrcfw.com)首頁“招考專欄”，查看“萍鄉(xiāng)市五家國企2025年聯(lián)合專場招聘公告”，網(wǎng)上注冊簡歷后，點擊“報名入口”進行報名，資格審查通過后，進行網(wǎng)上繳費，標準為每人50元，繳費成功則視為報名成功。

專業(yè)

(3)報名時應提交的資料

考生報名前，請?zhí)崆皞浜靡韵聢竺Y料上傳至報名系統(tǒng)：

(1)專用報名表：本人手寫簽名的《***公司應聘報名表》(貼近期一寸免冠照片)(見附件2);

河北事業(yè)單位考試就上云職公招

(2)身份證：有效期內(nèi)的二代居民身份證(正反面);

江西事業(yè)單位考試就上云職公招

(3)學歷學位證明：招聘信息“專業(yè)要求”的全日制專科及以上學歷、學位證書、帶二維碼有效期內(nèi)的《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》，國(境)外學歷學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》。

(4)工作經(jīng)歷證明：招聘信息“技術(shù)要求”有工作經(jīng)歷的崗位，須提供社保繳費證明(或工資流水)和對應的勞動合同(聘用合同或工作經(jīng)歷證明)，工作年限終算時間為2025年8月15日;

(5)職稱證書等材料：符合所應聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料的掃描件，如職稱證書掃描件、黨組織關(guān)系所在地出具的加蓋公章的中共黨員證明(開具時間在2025年8月以后);

(6)其他材料：業(yè)績、獲獎等證明材料可自愿提供;

(4)報名注意事項：

1、本次招聘報名每人僅限報考1個崗位，多報重報視為無效報名，請應聘人員仔細閱讀招聘崗位的條件及要求，謹慎選擇報考崗位。

2、報考人員對所提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其考試資格或聘用資格。

3、后續(xù)筆試、面試及相關(guān)事宜請及時關(guān)注該網(wǎng)站通知或短信通知。

4、因達不到開考比例的，相應核減招聘計劃數(shù)或取消該崗位，被取消的崗位考生可退回已繳筆試考試費，因個人原因棄考的，報名費不予退回。

(二)資格審查

資格審查分為兩個階段。

(1)資格初審。報名之日起至2025年9月10日17:00對報名人員資格進行初審，報名人員可通過報名端口自行查詢資格初審結(jié)果。

(2)資格復審。通過筆試入闈面試的人員需現(xiàn)場進行資格復審，具體時間及要求見資格復審通知。資格復審主要對報名所要求的相關(guān)資料進行復查和真實性核查，資格復審通過后，方可進入面試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿整個招聘過程，任何環(huán)節(jié)凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或與招聘崗位要求不符的，一經(jīng)查實取消應聘資格。

(三)筆試(機考)

1、筆試方式：采用機考方式進行，滿分100分，時間180分鐘。崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例不低于1:5方可開考;如遇開考比例達不到1:5，用人單位將對外公告，就開考比例進行調(diào)整，或者取消崗位招聘計劃，或按比例核減崗位招聘計劃數(shù)。

2.筆試內(nèi)容：主要考核基本知識、專業(yè)知識、公文寫作及分析問題和解決問題的能力。

3.筆試時間地點：具體以準考證為準。

4.筆試(機考)結(jié)束后，從高分到低分的順序,按照1:3的比例確定進入面試入闈人選，如遇末位同分情況,一并進入面試。面試前進行現(xiàn)場資格審查，不通過者不予面試。

(四)面試：

1、面試形式：本次面試采用半結(jié)構(gòu)化形式進行。每位考生的結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)時長不得超過 15 分鐘，考官提問環(huán)節(jié)不設(shè)固定時間限制。

2、面試時間地點：具體以準考證為準

3、面試成績按百分制計，采取“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。面試成績須達到面試分數(shù)線(75分)方可入闈，如崗位無人滿足面試分數(shù)線，則核銷該崗位。

4、進入面試環(huán)節(jié)自動放棄的，可按筆試成績從高到低的順序遞補一次。

新疆事業(yè)單位考試

(五)總成績計算

河南事業(yè)單位考試

面試結(jié)束后，其中，儲備干部崗位按機考成績40%+面試成績60%合成總成績，其他崗位按機考成績50%+面試成績50%合成總成績，采取“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)?？偝煽儚母叻值降头值捻樞?按照招聘人數(shù)確定進入體檢人員。如遇末位同分情況,可先后按面試成績高者、筆試成績高者進行確定體檢對象，如面試、筆試成績均一樣，則按學歷、工作年限的順序確定。

(六)體檢

根據(jù)總成績從高到低排名，按崗位招聘計劃數(shù)等比例確定入闈體檢人員。總成績相同的，按面試成績排序。體檢須在三甲醫(yī)院進行，未按時體檢人員或因本人原因無法完成體檢全部項目的人員，視為自動放棄。體檢不合格、未參加體檢或放棄入職所產(chǎn)生的缺額，進行崗位遞補一次。體檢費用由體檢對象自理。體檢時間地點:另行通知。

(七)背調(diào)

根據(jù)擬聘工作崗位情況確定考察或背景調(diào)查人選，主要調(diào)查擬聘用人員個人工作履歷、親屬情況、個人征信、有無違法違規(guī)違紀等情況，應屆生應對其在校表現(xiàn)進行考察或背景調(diào)查。若經(jīng)考察或背景調(diào)查，沒有合適的擬聘人員，可取消此崗位錄用計劃。

(八)公示和聘用

背調(diào)結(jié)果提交招聘單位領(lǐng)導小組討論、研究，確定擬聘用人選，并在江西人才服務網(wǎng)上進行公示5個工作日。

經(jīng)公示無異議后，依法依規(guī)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。簽訂聘用合同后進入為期6個月的試用期，試用期間發(fā)放試用期工資。試用期滿，由本公司組織考核，考核合格者予以正式聘用。若擬錄用人員在試用期內(nèi)經(jīng)考核不合格，本單位將依法解除勞動合同不予繼續(xù)聘用。

(九)其他

本次考試總成績，招聘單位將保留6個月。若6個月內(nèi)出現(xiàn)擬聘用人員試用期不合格或自動離職的情況，將從保留的成績名單中擇優(yōu)補錄新成員。

十、紀律與監(jiān)督

(1)對弄虛作假、違反考試紀律的考生，視情節(jié)輕重分別給予取消考試資格、取消聘用資格、兩年內(nèi)不得報考本單位等處罰。

(2)本單位工作人員應嚴守工作紀律，秉公辦事，實行公務回避，并主動接受社會各方面監(jiān)督，嚴禁任何人以任何形式謀取私利，對查證屬實違反招聘工作人員，視情節(jié)輕重給予黨紀政紀處分。

(3)監(jiān)督電話

萍鄉(xiāng)市五家國企聯(lián)合招聘統(tǒng)一監(jiān)督電話：0799--6826299

報名咨詢電話：0791-86371579(江西人才)

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢：86100229(江西人才)

2025年8月15日